31 грудня 2012 року PMI зробив новорічний подарунок усій проектно-менеджерській спільноті – випустив нову редакцію Посібника до зводу знань з управління проектами(PMBOK® Guide – 5th Edition). Що ж нового в новому PMBOK#5? Розділ X1 “Зміни в п’ятому виданні” якраз оповідає нам про це. Серед усієї інформації з класу “бла-бла-бла” (на кшталт, “переглянуто весь текст і […]
Управління проєктами – це мистецтво створювати ілюзію того, що будь-який результат є результатом низки заздалегідь визначених, цілеспрямованих дій, коли, насправді, це було безглузде везіння. Гарольд Керцнер Управління проєктами: Системний підхід до планування, планування та контролю Вимагаю в наступній редакції PMBOK внести нову галузь знань – Project Dumb Luck Management! Анатолій Савін
Завершено оновлення ОУП.Копмлекта: Змінено склад документів. Частину шаблонів, що не підходять за концепцією до документації Офісу УП, перенесено в СУДП.Комплект. Практично у всіх документах вичищено стилі MS Word, для коректного заповнення шаблонів. Внесено правки в текст документів, відповідно до зауважень користувачів ОУП.Комплекту.
Я не планую майбутнє. Я визначаю до нього найкоротший шлях.
Я не планую майбутнє. Я визначаю до нього найкоротший шлях. Анатолій Савін
Ця замітка належить до циклу заміток прикладного тренінгу з управління проєктами Trekking Project Management. Незважаючи на досвід, знання і професіоналізм проєктного менеджера, я дуже не люблю підбивати підсумки виконаних проєктів (як успішних, так і провальних). Але все ж, через рік після першої поїздки в Непал, я зробив документ під назвою“Уроки досвіду“. Дивіться його ТУТ . […]
Кульмінація тренінгу Trekking Project Management. Ми піднялися на Кала Паттар. Висота 5545 м. Позаду нас Еверест. До нього 10 км по прямій. Розміщено через додаток LiveJournal для Android.
Вступне слово Анатолія Савіна до початку тренінгу Trekking Project Management TPM-2012, в результаті проведення якого група детально опрацює невелику експедицію і реально пройде трек до базового табору Евересту (Джомолунгми), піднявшись на висоту вище 5000 м. Дивіться на youtu.be/EdZKXwmbpRs. Подробиці про тренінг на pmdoc.ua/ru/?page_id=241.
Я – entrepreneur і project manager. За п’ять років я створив 3 класних продукти, які продають самі себе. Перший продукт – шаблони управлінських документів, другий – тренінги з управління проектами, третій – системи управління проектами. Сьогодні продукти дозріли на стільки, що настав час їх продавати активно. Я сам продавати не люблю і не хочу, тому […]
Пон 14-ноя-11 16:41 Світлана Першина HA: Fwd: Матеріали тренінгу До: savin@pmdoc.ua Добрий день, Анатолію! Приношу вибачення за затримку зворотного зв’язку. Дякую тобі за тренінг!!! Він був дуже пізнавальний і надихаючий. Після проходження тесту на вашому сайті, я зрозуміла, що і 10-ї частки не володію достатніми знаннями в т.ч. для сертифікації. Треба вчитися, вчиться, вчиться! 🙂 […]
Вто 08-ноя-11 12:44 Дем’ян Іван Re: Матеріали тренінгу To: Анатолій Савін Добрий день. Велике спасибі за матеріали. Тренінг дуже сподобався, я для себе дуже багато чого усвідомив. Рекомендую всім, хто цікавиться цією сферою діяльності. У мене є бажання взяти участь у Trekking Project Management . — З повагою, Дем’ян Іван Адміністратор систем ==================================== “Українські новітні […]
Четвер 03-ноя-11 17:33 Сергій Купчак HA: Матеріали тренінгу To: Анатолій Савін Добрий день, Анатолію, спасибі за матеріали і за тренінг зокрема 🙂 Щодо зворотного зв’язку по проведеному тренінгу: структурований виклад матеріалу; безліч живих прикладів (із життя); найбільше сподобалося – малювання графіків методом освоєного обсягу. Що б хотілося ще – більше практичних/прикладних завдань (наприклад, коли кожен […]
Сере 01-черв-11 16:30 Андрій Данилов RE: Матеріали тренінгу To: Анатолій Савін Доброго дня, Анатолію. З урахуванням того, що частиною інформації я вже володів і користувався (щось просто знав), для мене тренінг був оптимально структурований, прочитаний, наповнений теоретичними і практичними завданнями. Тренер володів матеріалом і відповідав на всі запитання (дуже порадувала відмінна підготовка тренера). Велика заслуга […]